"El nostre model es fonamenta en el desenvolupament competencial, l’ atenció centrada en la persona i es serveix d’ eines i recursos de coaching, per facilitar l’ afrontament del canvi, autoconeixement i un procés d’ aproximació a la feina des del propi projecte vital o full de ruta."

Oferim programes d’orientació professional que tenen per objectiu definir un itinerari d'inserció personalitzat, per a capacitar i afavorir la incorporació  i el manteniment de la ocupació de persones en situació de vulnerabilitat social al mercat de treball.

L’acció orientadora del projecte professional és un procés de canvi dinàmic, implica identificar necessitats, contrastar situacions, fer balanç entre oportunitats, desitjos i possibilitats, decidir entre alternatives, experimentar, identificar i transferir competències, avaluar resultats, etc.

La orientació sociolaboral inclou l’ assessorament per a que la persona aprengui a buscar feina, com amb la intervenció social, amb l’ objectiu que  pugui adquirir plenament tots els drets  i deures referits al benestar en sentit ampli; salut, protecció, qualitat de vida, treball i educació.

Establirem un pla de millora individual per a identificar el propi capital competencial, conèixer el mercat de treball i el context laboral i la tipologia d’empreses on poden treballar les persones amb discapacitat i/o risc d’ exclusió social, amb un objectiu final, el de millorar les competències d’accés a la ocupació de la persona orientada, per tant millorar la seva posició davant el treball.

Per a aconseguir-ho, s’ofereix una bateria d’actuacions individuals i grupals per a facilitar la presa de decisions i l’afrontament dels passos necessaris a seguir que fan referència a la elecció de la professió i l’assoliment d’un lloc de treball, mitjançant formació bàsica, com eines informàtiques, idiomes, etc. Formació tècnica d’ una professió, com pot ser carretiller/a, auxiliar administratiu/va, etc. i la formació transversal, eines i canals de cerca de feina, com superar una entrevista laboral, etc.